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充分发挥“头雁”作用 培训+竞赛打造技能人才队伍建设新高地
2022-04-29 10:45:07   来源:一闻网   评论:0 点击:

  干事创业,关键在人。楚雄复烤厂紧紧围绕云南烟叶复烤有限责任公司(以下简称“公司”)“666411”高质量发展战略目标和坚持“以科学为指导、以需求为导向、以员工为中心、以技能为本位”的指导思想,积极响应公司技能人才培养建设需求,开展2022年度烟叶评级技能培训及分级竞赛,努力打造“学习型企业、技能型员工”新引擎,阔步迈向高质量发展新征程。
 
  烟叶评级技能培训及分级竞赛以烟叶分级人才队伍建设为落脚点,充分发挥厂内兼职内训师在教育培训工作中的重要作用,积极推进专家型技术队伍和工匠型技能队伍建设,强化一线员工技能提升,充分发挥 “教绝招、传技能、带高徒”和技术能手的“传帮带”作用,以理论学习、专业授课、样品观摩和评级竞赛等形式为抓手,以赛带训、以赛促学,全面提升烟叶分级技能人才队伍专业水平和综合素养,力争以专业的分级能力保障选后烟叶的等级质量,为打叶复烤环节提供标准一致的烟叶原料。
 
  杨惠菊是楚雄复烤厂的烟叶评级技师,有着专业的分级能力和丰富的工作经验,此次烟叶评级技能培训及分级竞赛她主要负责烟叶等级理论培训,在培训的过程中,她极富耐心的给大家讲解各个部位烟叶的特点,给大家分享她在分级过程中总结出来的经验,对于重点内容反复带大家学习,一心只想把烟叶等级的相关知识更好地传递给大家,提高大家对烟叶等级的认识。“希望课程的内容对大家有帮助,讲的不好的地方请大家提出来,我们一起交流学习。”她虽然业务能力很强,但在整个授课过程中却非常谦虚,这也是让我们所有人敬佩和值得学习的地方。“杨老师的PPT做得很漂亮,她讲课讲的也很好,通俗易懂地给我们讲授了晦涩的知识,我们都学到了很多。”这是大家对她的一致评价。
 
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杨惠菊开展烟叶等级理论培训(毕宗德摄)
 
  这位正拿着烟叶给大家讲解等级的是楚雄复烤厂的陈佳,她有着非常专业的烟叶分级水平,是公司成立以来在烟叶评级领域取得的第一个“省手”。在烟叶评级技能培训及分级竞赛中,主要担任烟叶样品观摩和实操定级的授课,同时还要准备观摩和竞赛所用的标准烟叶样品。“接到领导交代的培训任务,很开心,但也有点紧张,我在思考怎样才能把文字标准和烟叶实际结合起来,让大家更好地理解烟叶各个因素要点,把知识学到手。”“你们在烟叶定级的过程中,要紧扣各个品质因素和控制因素,形成自己的一套定级方法,这样以后在面对各个产区和品种的烟叶时,才不会乱了阵脚。”她就是这样,尽心尽力把自己所掌握的知识授予大家,只要大家能够有所提升、有所收获,她就会觉得所有的付出和辛劳都是值得的。
 
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陈佳(中)给学员讲解烟叶品质分析(李永红摄)
 
  “各位同事,请大家下午先到办公楼进行理论培训,再到现场观摩样品。”“各位同事,为进一步提高大家的分级技能和应考能力,请大家下午3点到现场参加模拟考试。”烟叶评级技能培训及分级竞赛从实施方案的制定、培训和竞赛日程的安排、评级竞赛方法的敲定和现场的布置、人员的组织,都离不开幕后每一位工作人员的辛勤付出,正是在大家高效、有序、合理的组织下,让大家掀起学业务、比技能的热潮,培训和竞赛组织成员无声的付出与辛劳,是大家取得进步和成绩背后的坚定压舱石。
 
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清爽整洁的现场(马红奎摄)
 
  大道之行,天下为公。历史只会眷顾坚定者、奋进者、搏击者,而不会等待犹豫者、懈怠者、畏难者。近年来,楚雄复烤厂大力宣贯云南复烤“专心专研专业,一专致胜;你行我行同行,行稳致远”的“一行”企业文化,通过“培训+竞赛”的技能人才培养模式,充分调动了人才队伍学技能、谋发展的积极性,涌现出1名“国手”、3名“省手”、1名“精益改善达人”、1名“彝乡名匠”、1名“复烤工匠”,一支结构优化的专、精、高的“铁军”人才队伍初具规模。
 
  下步工作中,楚雄复烤厂持续对技能人才队伍建设发展探路,不断提升成果价值,切实做到以赛促学、以赛选苗、以赛树人、以赛推用,以公司高质量发展“666411”战略目标为统领,大力厚植工匠文化,弘扬工匠精神,充分调动和激发从业人员“学知识、强技能”的热情,努力构建一支政治坚定、素质优良、初具规模、布局合理、结构优化的技能人才队伍,为推动云南烟草高质量技能人才队伍建设新高地,为行业高质量发展和数字化转型提供稳定的人才储备保障。(云南烟叶复烤有限责任公司楚雄复烤厂 孔燕 马红奎)

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